5月19日，江西省贛州市興國縣召開了全縣穩(wěn)就業(yè)工作暨“招穩(wěn)引育留”一體化人力資源服務(wù)平臺(tái)運(yùn)營管理服務(wù)項(xiàng)目推進(jìn)會(huì)議。江西中智經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司（簡稱“中智江西”）作為該項(xiàng)目的中標(biāo)服務(wù)商，在會(huì)上就縣“招穩(wěn)引育留”一體化人力資源服務(wù)平臺(tái)項(xiàng)目功能及定位做了詳細(xì)介紹。

會(huì)議傳達(dá)了中央、省、市關(guān)于穩(wěn)就業(yè)相關(guān)工作的會(huì)議精神，同時(shí)就如何利用縣“招穩(wěn)引育留”一體化人力資源服務(wù)平臺(tái)做好縣域穩(wěn)就業(yè)工作進(jìn)行了相應(yīng)的部署。

興國縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心鐘小華主任就當(dāng)前興國縣穩(wěn)就業(yè)的嚴(yán)峻形式做了詳細(xì)介紹，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)結(jié)合疫苗接種和防疫數(shù)據(jù)，創(chuàng)新數(shù)據(jù)收集方式，強(qiáng)調(diào)了勞動(dòng)力數(shù)據(jù)在穩(wěn)就業(yè)工作方面的重要性，對縣“招穩(wěn)引育留”一體化人力資源服務(wù)平臺(tái)在接下來的穩(wěn)就業(yè)工作中所發(fā)揮的重要作用做了詳細(xì)介紹。

中智江西將以精準(zhǔn)掌握本地優(yōu)質(zhì)勞動(dòng)力狀況，推動(dòng)勞動(dòng)力本地充分就業(yè)，提升興國就業(yè)品牌影響力作為整體目標(biāo)。從用工就業(yè)全生命周期一體化、公共服務(wù)與社會(huì)服務(wù)一體化、線上線下一體化三個(gè)層面，詳細(xì)介紹了“招穩(wěn)引育留”一體化人力資源服務(wù)平臺(tái)的運(yùn)營與服務(wù)體系。從服務(wù)（現(xiàn)場招聘、供需對接、培訓(xùn)、活動(dòng)等）、交流（交流互動(dòng)的空間載體）、共享（空間資源、技術(shù)資源、人力資源的共享）和展示（數(shù)據(jù)、成果與成效展示）四個(gè)不同角度，闡述了數(shù)字人力服務(wù)中心作為線下載體的四大主要功能。同時(shí)還詳解介紹了就業(yè)服務(wù)驛站、就業(yè)網(wǎng)格員服務(wù)體系（探索階段）、數(shù)字化管理平臺(tái)的功能和作用，以及詳細(xì)的實(shí)現(xiàn)路徑。

以興國籍制衣、制鞋從業(yè)人員的就業(yè)情況作為示例介紹，目前興國縣制衣從業(yè)總?cè)藬?shù)為25275人，本地就業(yè)占比19%，外地就業(yè)占比81%；制鞋從業(yè)總?cè)藬?shù)為1914人，本地就業(yè)占比6%，外地就業(yè)占比94%。通過圖表方式，直觀的呈現(xiàn)出了興國縣不同勞動(dòng)力群體的就業(yè)情況，與此同時(shí)，還展示了興國縣總的就業(yè)人員數(shù)據(jù)、本地就業(yè)人員數(shù)據(jù)、外出就業(yè)人員數(shù)據(jù)、未就業(yè)人員數(shù)據(jù)，以及18至65周歲就業(yè)人員的數(shù)據(jù)和占比等等。通過數(shù)據(jù)展示充分體現(xiàn)了平臺(tái)在勞動(dòng)力數(shù)據(jù)收集與分析方面所做出的初步成效，為興國縣政府制定相關(guān)就業(yè)政策和招商引資政策提供了數(shù)據(jù)參考，為落實(shí)中央、省、市穩(wěn)就業(yè)會(huì)議精神提供了一個(gè)重要的抓手。

接下來，中智江西將展現(xiàn)央企擔(dān)當(dāng)，打造就業(yè)品牌，落實(shí)全國穩(wěn)就業(yè)工作電視電話會(huì)議精神，夯實(shí)基礎(chǔ)，努力把興國縣“招穩(wěn)引育留”一體化人力資源服務(wù)平臺(tái)項(xiàng)目打造成標(biāo)桿項(xiàng)目，真正為區(qū)縣解決“招工難、用工荒”等問題，助力區(qū)縣打破經(jīng)濟(jì)發(fā)展瓶頸，為“招穩(wěn)引育留”創(chuàng)新服務(wù)平臺(tái)走向江西全省，乃至全國做好鋪墊。