中智集團數(shù)智賦能就業(yè)幫扶
持續(xù)推動高質(zhì)量就業(yè)
面對新時代新征程國資央企的新使命新定位,中智集團作為以人力資源服務(wù)為核心主業(yè)的央企,堅決踐行人力資源服務(wù)“國家隊”的使命擔(dān)當(dāng),全力服務(wù)穩(wěn)就業(yè)工作大局,積極承辦相關(guān)部委和有關(guān)地方政府組織開展的系列招聘活動,協(xié)同地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略,聚焦重點人群、重點領(lǐng)域、重點區(qū)域的人才發(fā)展需求,先后開展國務(wù)院國資委“三地招聘”活動、國務(wù)院國資委“助殘就業(yè)”活動、共青團中央“千校萬崗?央企云招聘”專題招聘活動、人社部“大中城市聯(lián)合招聘”、教育部“24365校園招聘服務(wù)活動”、澳門中聯(lián)辦“澳門大學(xué)生就業(yè)與實習(xí)招聘會”等各類就業(yè)專項活動。集團依托旗下數(shù)智化招聘平臺——中智招聘網(wǎng),全年開展招聘活動360余場,動員用人單位發(fā)布招聘崗位超百萬個,提供就業(yè)機會超320萬人次,累計推進就業(yè)、擇業(yè)和流動超過1225萬人次,用實際行動詮釋央企責(zé)任擔(dān)當(dāng),用科技創(chuàng)新構(gòu)建人力資源服務(wù)行業(yè)領(lǐng)航旗幟。
創(chuàng)新活動多元開展 實現(xiàn)精準就業(yè)幫扶
中智招聘網(wǎng)持續(xù)升級專題活動的服務(wù)模式與平臺功能,以“線上+線下”形式聯(lián)動開展,依托平臺搭建專題頁面,開展線上招聘會、空中宣講會;線下活動以招聘會為主體,開展啟動儀式、雙選會、直播帶崗、就業(yè)發(fā)布會等,現(xiàn)場創(chuàng)新設(shè)置新職業(yè)體驗、職業(yè)妝教、互動舞臺、求職咨詢、企業(yè)開放展臺等特色環(huán)節(jié),全方位、新形式、零距離的展示雇主品牌形象,吸引求職者踴躍互動、深度了解企業(yè)招聘、就業(yè)趨勢與就業(yè)建議,收獲了良好市場反饋。
“三地招聘”重點區(qū)域援就業(yè)
中智招聘網(wǎng)連續(xù)三年承辦開展“中央企業(yè)面向西藏青海新疆高校畢業(yè)生”專場招聘活動,持續(xù)迭代搭建活動服務(wù)平臺與功能升級,積極深挖專招崗位需求,協(xié)助中央企業(yè)完成職位發(fā)布、簡歷管理、數(shù)據(jù)申報等各環(huán)節(jié)專招工作,切實促進西藏、青海、新疆及三省涉藏州縣畢業(yè)生精準投遞與就業(yè)?;顒永塾嬏峁?萬余個央企專招崗位,就業(yè)機會超5.2萬個,助力央企錄用三地畢業(yè)生1.2萬人,充分彰顯了國資央企在保增長、穩(wěn)就業(yè)工作中的“主力軍”和“推進器”作用。
“助殘就業(yè)”特殊群體精準推送
中智招聘網(wǎng)承辦開展“中央企業(yè)面向殘疾人專場招聘”活動,搭建了全國統(tǒng)一、多方聯(lián)動的專屬活動平臺,定制化職位標(biāo)簽與人選標(biāo)簽,在國務(wù)院國資委、中國殘聯(lián)等部委指導(dǎo)下,面向殘疾人群體進行活動精準推送,與中央企業(yè)共同做好殘疾人特殊群體穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)工作。2023年首屆活動引導(dǎo)71家中央企業(yè)參與,發(fā)布殘疾人就業(yè)機會1000余個,吸引目標(biāo)人群投遞簡歷6700余份,推動殘疾人就業(yè)工作取得一定實效。
“千校萬崗”模式創(chuàng)新提成效
中智招聘網(wǎng)持續(xù)開展共青團中央“千校萬崗”專題招聘活動,創(chuàng)新多元就業(yè)模式,搭建春季、秋季線上主會場,設(shè)有網(wǎng)絡(luò)招聘會、空中宣講會、優(yōu)質(zhì)職位、就業(yè)視頻等模塊專區(qū),持續(xù)開展350余場“百家高校行”校園專場網(wǎng)絡(luò)招聘會,聚合全國優(yōu)質(zhì)企業(yè)校招、實習(xí)職位資源。深化與各地團委、高校的就業(yè)合作,以“服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展、促進高校畢業(yè)生就業(yè)”為目標(biāo),結(jié)合地區(qū)、行業(yè)、高校的人才發(fā)展需求,協(xié)同中智重慶、江蘇、四川、陜西等區(qū)域機構(gòu)共建就業(yè),跨省開展多場線上、線下專場招聘會,有力打造服務(wù)精準高效、就業(yè)資源匯集、媒體高光聚焦、宣傳全網(wǎng)覆蓋的高質(zhì)量、高規(guī)格就業(yè)招聘活動。2023年“千校萬崗”系列活動吸引全國1.4萬余家央企、國企、大型企業(yè)參與,吸引全國高校畢業(yè)生投遞簡歷近百萬份,得到共青團中央的高度認可。
“澳門大學(xué)生就業(yè)實習(xí)”雙招引才搶“鮮”看
中智招聘網(wǎng)承辦開展由澳門中聯(lián)辦北聯(lián)部、經(jīng)濟部聯(lián)合主辦“澳門大學(xué)生就業(yè)與實習(xí)招聘會活動”,面向在內(nèi)地就讀的澳籍大學(xué)生及在澳門就讀的內(nèi)陸大學(xué)生,開展“線上+線下”聯(lián)動的雙招模式活動。中智招聘網(wǎng)搭建活動專題頁,設(shè)有網(wǎng)絡(luò)招聘會與空中宣講會,聚集28家知名企業(yè)開啟在線云宣講,吸引廣大學(xué)生踴躍互動咨詢;線下活動則設(shè)有開幕式、雙選會、就業(yè)指導(dǎo)、互動游戲等多種形式,邀請10余個市級、區(qū)級單位協(xié)同參與?;顒游?00余家企事業(yè)單位發(fā)布招聘崗位近千個,推動就業(yè)擇業(yè)近6000人次。
數(shù)智賦能就業(yè)發(fā)展 整合資源深化合力
一是技術(shù)賦能提質(zhì)增效,提升人崗匹配效率。中智招聘網(wǎng)加強招聘能力建設(shè),以RPA、大數(shù)據(jù)、人崗匹配等技術(shù)為創(chuàng)新驅(qū)動,持續(xù)升級職位一鍵發(fā)布、可視化數(shù)據(jù)、招聘會、空中宣講會等核心功能,搭建各類專題就業(yè)活動頁面,分類設(shè)置崗位標(biāo)簽、人才標(biāo)簽與投遞要求,暢通崗位發(fā)布渠道,提升招聘整體進度與效率,實現(xiàn)集團化協(xié)同管理與數(shù)據(jù)追蹤分析,以及求職者通過精準篩選崗位投遞,便捷投遞通道。中智招聘網(wǎng)注重外部生態(tài)建設(shè),實現(xiàn)與各級政府就業(yè)平臺、招聘管理系統(tǒng)、社會化平臺的系統(tǒng)對接,通過技術(shù)實現(xiàn)跨平臺的流量聚合、用戶對接、職位發(fā)布、簡歷同步等資源整合與數(shù)據(jù)互通。
二是聯(lián)動各級組織單位,精準整合就業(yè)資源。依托中智集團全國網(wǎng)絡(luò)布局,發(fā)揮區(qū)域服務(wù)優(yōu)勢與資源有效整合,協(xié)同區(qū)域政府單位、教育部門、高校組織、行業(yè)協(xié)會等構(gòu)建就業(yè)合作通道,開展跨區(qū)域、多行業(yè)、多形式的招聘活動,包括綜合招聘會、校園雙選會、直播帶崗、人才交流大會等,取得了良好活動成效與市場反響,全面打通了人才市場的供需對接渠道,進一步創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)模式及輻射度。
運營渠道多點發(fā)力 加強中智品牌影響力
中智集團充分發(fā)揮人力資源服務(wù)領(lǐng)軍企業(yè)的深厚資源和專業(yè)優(yōu)勢,持續(xù)建設(shè)“中智招聘”“智領(lǐng)青年”品牌IP,通過微信公眾號、視頻號、小紅書、抖音、社群等自媒體運營矩陣,結(jié)合短視頻、直播帶崗等就業(yè)新玩法,進行全渠道、多頻次宣傳,加深市場用戶認知。借助政府機構(gòu)公共宣傳資源,與全國300+所高校合作建立就業(yè)網(wǎng)絡(luò),通過宣傳渠道定向精準宣傳,擴大活動覆蓋面與傳播力度,吸引央視、人民日報、中青網(wǎng)、新華社、China Daily、解放日報等30余家主流媒體專題報道,全網(wǎng)總曝光量超4000余萬人次,有效助力中智品牌傳播。
中智集團始終以踐行就業(yè)優(yōu)先政策為導(dǎo)向,搭建供需就業(yè)需求為主線,發(fā)揮市場服務(wù)平臺作用,積極做好重點就業(yè)群體的信息、渠道等服務(wù)資源共建、共享,多年來通過開展政府、行業(yè)、企業(yè)及學(xué)校的深度合作,有效提升就業(yè)資源整合度,促進人才流動暢通有序。中智集團未來將持續(xù)深入探索多元化人才服務(wù)需求及合作模式,充分融合平臺、技術(shù)、服務(wù)賦能優(yōu)勢,立足社會就業(yè)趨勢、區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略、地方產(chǎn)業(yè)特點,協(xié)同中智各地分支面向政府單位、社會企業(yè)、求職人群精準提供就業(yè)服務(wù)支持,通過搭建全鏈條、智能化招聘服務(wù)平臺,積極組織承辦開展各類就業(yè)招聘活動,以組織合作帶動就業(yè)聯(lián)動,有力推動就業(yè)工作有序進行,有效激發(fā)區(qū)域發(fā)展創(chuàng)新活力。
內(nèi)容來源:學(xué)習(xí)強國
作者:中國國際技術(shù)智力合作集團有限公司
責(zé)任編輯:崔焱 李詩華 趙霄宇 劉捷
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